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中心小学工会工作计划

工作计划范文 发布时间:2015-8-14

中心小学工会工作计划

街道中心小学
工会工作计划
一、指导思想:
在学校党支部的领导下,坚持以“三个代表”的重要思想为指导,认真学习、贯彻《工会法》,坚持改革和创新,坚持维护作用,紧密围绕学校的党政中心工作,发挥桥梁和纽带作用,努力构建学习型工会。扎实开展工会工作,以学校教育事业发展为中心,以完善教代会和校务公开工作为重点,以开展教职工喜闻乐见的文体活动为载体,以加强工会自身建设为基础,努力完成各项工作任务,使工会工作的整体水平有新的提高。逐步推进学校的民主管理和依法治校进程,增强全校教职工的整体素质,进一步提高师德水平,促进学校教学质量稳步上升。
二、工作目标
(一)增强三个意识
1、进一步增强工会工作服从服务于教育发展大局意识;
2、进一步增强维护意识;
3、进一步增强创新意识。
(二)营造五种氛围
1、营造民主和谐的校园氛围;
2、营造有利于激发教职工创造性的工作氛围;
3、营造有利于青年教师快速成长的工作学习氛围;
4、营造健康向上、情趣盎然的文化生活氛围;
5、营造和谐的充满关爱的生活氛围。
三、主要工作:
(一)、加强师德学习,努力把工会建设成教职工和谐的家
以创建学习型学校为载体,开展各种学习活动,提高教师政治素质和师德水平,使工会成为教职工温馨、和谐的家。
1、加强政治理论学习,让教师树立正确的人生观、职业观。我们工会要积极配合党支部坚持组织教工学习党的基础知识理论,学习贯彻党的十七大和中国工会十五大精神,将党的政策、路线教育与教育教学实践结合起来,在提高教师政治觉悟的基础上,开展行之有效的师德教育,并组织全体教师践行高善的师德。
2、加强职业道德建设。在师德教育中,工会要坚持以法治教,以法治校。要组织教师反复学习了《教师法》、《教育法》等与教育教学相关的法律知识,提醒教师时刻记住要遵纪守法。在学法的基础上,工会要积极参与制订学校各项规章制度,并对师德提出明确的要求,让其成为教师约束自己行为,提高师德水平的保障。
3、组织师德论文评选,提高教师的政治理论水平。
(二)、强化业务培训,努力把工会建设成教职工进步的家
开展劳动竞赛,学习规范活动,促进教师素质提升。工会要配合学校教务处、教科室积极开展各种教育教学活动,切实提高了教师的业务水平。
(1)注重教职工的业务学习。工会协助教导处进行教研活动、集体备课的改革。继续开展以“漂流书”为主要形式的读书活动,引导教职工好读书,读好书。设立“教师图书漂流站”,营造了一个“你的书我来读”、“漂流书轮着读”、“好书大家读”的全员读书氛围,提高教职工素养。定期组织教职工学习,并要求加强自学,写好读书笔记。
(2)开展“结对、帮扶”活动。让经验丰富、表现突出的教师与走上工作岗位不久的教师结成对子。每位党员教师结对帮扶1位学习困难生,每位老师同后百分之三十学生结对帮助他们增强学习信心,提高学习成绩。让年轻教师与老教师结对,新班主任与老班主任结对,新调入本校的老师与原本校的老师结对,让新来的老师很快适应学校的方方面面工作,让青年教师很快地过好钻研教材关,教学实践关,课堂管理关。
(3)开展劳动竞赛活动。组织青年教师课堂教学比武活动,教学基本功比赛,论文案例评比,优秀教研组评比,文明办公室评比等,使学校成为教职工不断进步的家。
(三)、推进校务公开,努力把工会建设成教职工民主的家
教职工是学校的主人,是学校物质文明和精神文明的创造者和建设者。学校工会要关心职工生活,坚持教代会制度,充分发挥教代会的桥梁、纽带作用,增强教师的主人翁精神,参与学校的民主管理。
1、坚持校务公开
学校工会全面贯彻、执行区教育局、教育工会关于“校务公开”的意见精神,积极组织实施学校校务公开。利用教代会及时收集提案,对于能及时落实解决的及时解决,一时不能解决的则具体解释说明。通过定点设置公示栏,并利用报纸、网络等多种媒体,不定期公开了学校改革与发展的重大决策,群众普遍关心的热点问题,以及涉及到教职工切身利益的问题作为校务公开的重要内容,做到了政策公开、过程公开、结果公开。全面调动了广大教职员工的积极性,增强广大教职工参与管理学校的意识,加强学校的民主建设和廉政建设。
2、坚持教代会制度
坚持教代会工作的制度化、规范化。建立、健全的教代会制度。每学年召开一次教代会,做到规范化、程序化,有决议、有记载。教代会要充分的行使审议建议、审议通过、审议决定、讨论监督四项权利。学校的重大决策提交教代会讨论、审议决定,并监督实施。
3、参与学校的决策。工会在协助校行政进行学校内部管理体制改革的同时,始终积极参与学校的民主管理,参与学校的决策。对学校试行的改革方案和制定的各项规章制度广泛征求意见,不断修改完善,保证实施效果。增强工会的活力,教职工的凝聚力,使学校成为教师民主的家。
(四)、关心教工生活,努力把工会建设成教职工温暖的家
发挥教师的主观能动性,不仅要在工作上压担子,更要在生活上关心教师,切实帮助教师解决实际困难,把工会办成真正的教职工温暖之家。
1、开展送温暖活动。学校工会要关心每位教师的生活。坚持五必访制度。教师有困难,上门慰问。在春节、教师节等重大节日,对生活有困难的教职工、离退休职工进行走访慰问,把党政对教职工的关怀直接送到他们心坎上。
2、做好教师体检工作。采用集中与分散相结合,女教师每两年进行一次妇女病体检,平时鼓励教师根据自己身体情况进行身体检查。五月份将组织全体教工去万康体检中心体检。
3、关心离退休职工。重阳节或春节前夕召开离退休教师座谈会;坚持春节慰问离退休教师制度。
(五)、开展各种活动,努力把工会建设成教职工快乐的家
以活动为载体,充实教职工业余生活,使教师身心得到放松,以昂扬的精神积极投身教育教学实践。
1、开展丰富多彩的文体活动。学校为丰富职工文体生活,在教职工中倡导“每天锻炼一小时,健康工作50年,快乐生活一辈子”的理念,工会要组织开展每月一次的文体活动,丰富职工业余生活,提高教师的综合素质。通过活动,锻炼大家的身体,也激发全体教工的工作热忱,增强主人翁意识、集体意识、团队意识,又培养大家顽强拼搏的精神和热爱学校的精神
2、开展“休闲观光”活动。一月份组织部分教师去海南疗休养,三八节准备组织教师去丽水遂昌游览。通过活动,扩大教师视野,感受祖国大好河山的美丽,激发爱国热情;同时陶冶身心,增进同事之间的了解和友谊,营造一个宽松、和谐、快乐的工作环境。
四、各月份活动安排
一月份:
1、制定本年度工作计划。
2、教工乒乓球比赛。
3、文明组室评比。
4、部分教师寒假疗休养活动
5、推荐区劳动竞赛先进个人。
二月份:
1、迎新年趣味运动会。
2、慰问特困教职工、退休教师。
三月份:
1、庆祝“三·八”节教工外出活动。(遂昌二日游)
2、教育教学论文评比。
3、大龄青年情况调查。
四月份:
1、教工趣味活动方案——金点子评选。
2、教工羽毛球比赛。
3、参加区活动片乒乓球比赛。
五月份:
1、筹备三届三次教代会。
2、征集题案。
3、组织教工去万康体检中心体检。
4、教工趣味体育活动。
六月份:
1、召开三届三次教代会。
2、教工趣味体育活动。
3、文明组室评比。
4、音乐、美术教师技能大赛。
七月份、八月份:
1、组织外出参观学习。
2、组织师德学习。
九月份:
1、配合行政搞好“教师节”庆祝活动。
2、师德论文评选。
3、调整工会小组、工会小组组长。
4、举行趣味体育活动。
5、参加区羽毛球比赛。
十月份:
1、举行趣味体育活动。
2、重阳节敬老活动,召开退休教师座谈会。
十一月份:
1、巾帼志愿者活动。
2、趣味体育活动。
3、困难教职工调查摸底。
十二月份:
1、庆元旦,教工健身活动。
2、课堂教学比武。
3、年度工作总结。
4、整理工会档案。
5、家庭事业兼顾型先进个人评比。
6、工会活动积极分子评选。
小教工会
1月8日
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