市科技局正风肃纪专项行动阶段工作总结
为深入学习贯彻《市委“正风肃纪专项行动实施方案》精神，我局根据市委要求，在全局范围内广泛动员，制定了实施方案和学习计划，取得了阶段性成果。具体总结如下：
第一、认真学习文件精神，制定实施方案。我局领导高度重视，研究部署此项工作。按照行动要求，我们首先制定了“正风肃纪”主题作风建设活动实施方案，并成立了工作领导组。同时，召开了“正风肃纪”动员会及主题民主生活会。1.研究决议，成立“正风肃纪”领导机构。为更好地贯彻上级“正风肃纪活动精神，我局特成立了以局长为组长，副局长为副组长，各科室负责人为成员的领导组织机构，并责成专人具体负责此项工作。2.组织学习，安排全体职工有计划地学习相关文件及业务知识。组织全体职工集中学习了“十八大精神”、中央“八项规定”以及相关的业务知识，通过组织职工学习，全局的政治理论水平与业务素质明显提高。
第二、党员领导合作监督，改差争优端正行风。在这次专项行动中，通过对所涉问题的汇总论证，单位提出了“党员领导合作监督，改差争优端正作风”的建设性措施，最终营造了良好的工作氛围。具体实施措施如下：定期督查与不定期检查相结合。我局明确重申省纪委工作纪律“五个不准”规定，并明确要求职工在上班时间不允许玩游戏，不允许上与工作无关的网页，不允许上班时间串岗脱岗。通过开展“五个不准”，职工无论在日常行为规范，还是在业务工作上都有很大的改观。
第三、总结不足，明确逐步改进措施。针对我局存在的不足，提出了以下整改原则：1.三个“坚决”：无论任何事务，我局全体职工都必须坚决以“职工素质提高”为中心点；坚决以“单位环境改善”为提高点；坚决以“群众意见口碑”为动力点，不断将我局建设的更加优秀。2.四个“坚持”：在日常的工作中，我们要坚持以正确的思想观念武装自己，不断学习国家方针政策；坚持以先进的文化及管理经验完善自己，通过与同事的交流来提升自己的业务水平；坚持以自身素质的提高来督促自己；坚持以全局的荣誉来鞭策自己。3.四个“坚守”：我们在自己的岗位上不仅要做到高效而且要做到坚守。即：坚守自己的工作岗位不动摇，坚守单位的安全工作不动摇，坚守良好的局风局貌不动摇，坚守畅通的职工联系不动摇。
通过此次专项行动，我局的整体面貌大为改观。干部职工不仅从工作业绩上有了很大的提升，学习动力日趋增强，在职工工作中，由于单位实施了一系列的规章制度与激励措施，逐步形成“你追我赶、共创先进”的良好风气。
第四、专项行动成果上升制度，纳入长效规范机制。本着“注重整改纠建并举”的原则，我局把此次专项行动中所取得的成效作为成果进行了总结，将较为完善的规范制度贯彻到专项行动始终，并以此次活动的开展作为契机，建立了长效机制。1.健全加强学习和宣传的长效机制；2.坚持联系和服务职工的长效机制、端正行风、队伍管理和建设的长效机制；3.加强干部作风建设和职工作风建设的长效机制。
“正风肃纪”不仅仅是这次专项行动的主题，更是我们在以后的工作中逐步构建和谐、稳定、高效学习氛围的保证，下一步我们会严于律已，以更加高昂的斗志，更加饱满的激情，为我市的科技事业做出贡献。
