单位2015年度干部教育培训工作计划
（一）指导思想
2015年，以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，深入学习习近平系列重要讲话，贯彻党的十八大和十八届三中、四中全会精神，认真学习好中央、自治区民族工作会议精神，重点深入学习领会习近平在《中央民族工作会议暨国务院第六次全国民族团结进步表彰大会上讲话》的精神，按照市委市政府和自治区民委的工作部署，根据新成立的民族**工作职能，开展好民族**事务工作调研，夯实基础，破解民族**事务工作难题，把促进各民族共同团结奋斗共同繁荣发展的决策部署落到实处，以提高干部综合素质和工作能力为目标，健全培训制度，改进培训方式，创新培训内容，提高培训质量，努力造就一支适应新形势、胜任新任务的高素质移民干部队伍，为开创全市民族工作新局面提供有力的人才保证和智力支持，把民族团结进步事业推向前进。
（二）目标任务
通过教育培训，进一步形成机关干部理论联系实际的良好学风，坚定理想信念，增强党性修养，提高思想政治素质、科学文化素质和业务素质；推动少数民族和民族地区经济初会全面协调可持续发展的本领进一步增强；干部教育培训的科学化、制度化、规范化建设进一步推进。
（三）培训计划
1.继续探索教育培训工作的新方法新路子，建立健全监督、约束和激励机制，把教育培训工作与绩效考核相结合，进一步促进教育培训工作深入开展。
2.增加教育培训内容。注重政治理论和业务知识教育培训工作相结合，加强调研，把少数民族和民族地区的特殊需要列入全年教育培训工作中，进一步提高少数民族干部解决问题的能力，为落实自治区第十次党代会提出建设“民族团结进步模范区”作出应有努力。
3.抓好委机关正常的教育培训工作，坚持每周二下午学习制度。
4.积极参加市里组织的各类培训，在人员、时间、经费上给予保证。
5.继续组织好参加国家民委、自治区民委举办的各类业务学习培训。
6.为提高我市少数民族干部的综合素质，我委计划2015年7月份举办一期民族**干部培训班。
（四）培训内容
1.政治理论。重点进行马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观教育，党和国家的民族**政策，党的优良传统作风和党性党纪教育，国情和形势教育，社会主义核心价值观教育，使机关干部更深入地掌握马克思主义基本原理，把握邓小平理论的基本观点和科学体系，把握“三个代表”重要思想的科学内涵和科学发展观的精神实质与党的十八大精神，进一步提高机关干部运用科学理论分析和解决实际问题的能力。
2.业务技能。围绕民族**工作任务，开展民族项目管理、民族扶持资金管理、文秘档案管理、网络信息化管理以及计算机操作等业务知识和技能培训，着力提高干部胜任本职工作的能力，促进干部“一专多能”。
3.廉政教育。重点组织学习《中纪委、中组部、中宣部关于加强领导干部反腐倡廉教育的意见》、《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》、《中国共产党党纪处分条例》、《关于实行党风廉政责任制的规定》、《贯彻落实“八项规定”》。
（五）培训方法
一是重点抓好周一集中学习。根据学习计划和工作实际，有计划开展政治理论、政策法规、业务技能、廉政教育等方面的学习培训。
二是鼓励干部自学。鼓励和提倡在职干部、职工参加函授、自考，以提高知识层次，适应工作的需要；同时，还要根据自身业务水平和工作中的实际情况，利用业余时间和委安排的业务学习时间，按缺什么补什么的原则，有针对性地进行自我学习和自我完善。
三是集中培训，采取举办培训班。主要是在政策法规的学习中，邀请专家来我委进行专题讲座和辅导。
四是走出去学。积极参加市委组织部、市人社局等部门组织的各类培训；参加自治区、各部门组织的各类培训；加强同其他地区民族干部的交流，组织干部职工走出去学习其他地区好的民族工作经验和做法。
