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地质矿产勘查系统解放思想大讨论活动学习交流会上的典型发言

行政论文范文 发布时间:2010/9/9

地质矿产勘查系统解放思想大讨论活动学习交流会上的典型发言

地质矿产勘查系统解放思想大讨论活动学习交流会上的典型发言

全省解放思想大讨论活动开展以来,我局根据省委统一部署,紧密结合河南地矿工作的实际,围绕实现地矿事业的大发展、大跨越,积极开展大讨论活动,保证了活动的健康开展。

一、对照省委八届八次全会精神在解放思想上找差距,增强活动的自觉性。改革开放三十年来,我局广大干部职工的思想不断解放,但对照党的十七大和省委八届八次全会精神的要求,我们感到解放思想的程度还远远不够,与新形势、新任务、新要求还存在相当大的差距。主要表现在“三个不完全适应”。一是与科学发展的要求不完全适应。习惯于传统的发展观念和思维定式,重数量轻质量、重速度轻效益、重当前轻长远的思想根深蒂固,好字优先、好中求快、又好又快的科学发展理念还没有树立起来,在客观上导致粗放发展和不平衡、不协调发展。二是与市场经济的要求不完全适应。习惯于计划经济的思维方式,满足于戴着事业单位的帽子,干着政府投资的项目,市场经济观念不强,缺乏主动闯市场的激情和动力,不善于用市场机制推动发展。三是与全省经济社会发展的形势不完全适应。近几年,随着国家对地质工作的加强,地矿行业形势好转了,地质找矿事业发展了,地勘单位日子好过了,但在部分干部职工中却出现了安于现状、不思进取、小富即满、小富即安的思想,缺乏干大事、创大业的高效率、快节奏的气势和氛围,缺乏抢抓机遇、加快发展的开拓意识和拼搏精神,缺乏立足当前、谋划长远的危机感和紧迫感,这导致我局在形势好的情况下,单位内部的活力还没有得到充分激发,地勘生产力还没有得到充分解放,地勘经济还没有实现应有的发展速度和质量,还没有完全跟上全省经济快速发展的步伐。我们通过深刻分析干部职工在思想上的差距,使广大干部职工认识到了解放思想的重大意义,增强了积极投身大讨论活动的自觉性;使广大干部职工做到在思想上统一、在认识上一致、在行动上自觉,从而在全局上下迅速掀起了解放思想大讨论的热潮。
二、按照科学发展观的要求在实际工作上查问题,增强活动的针对性。近年来,我局地矿工作虽然取得了一定的成绩,地质工作的保障能力和服务功能不断增强,多次受到部、省领导的表扬。但是按照科学发展观的要求,地矿工作还存在一些不容忽视的问题,主要表现在“三个不到位”:一是改革创新不到位,体制机制限制了发展。地勘单位改革已经进行十多年了,尽管我们做了很多有益的探索,但体制机制上的障碍还没有取得突破,地矿部门在事业单位的体制下运行,经费靠国家财政支持,还没有完全摆脱计划经济的束缚,因而按照市场机制推动自我发展的动力不足。二是能力建设不到位,实力不强贻误了发展。资源保障和地质工作的服务能力建设还没有得到足够的重视,建设地质勘查市场主体的能力还不强,没有把地质勘查提升到产业发展的地位。全局经济发展的结构单一,整体实力特别经济实力较弱,调控能力不强,经济发展缺乏战略支撑点,难以实施一些大项目,难以实现跨越式发展。三是发展方式转变不到位,粗放经营影响了发展。我们的发展速度还不够快,发展的质量和效益还不够高。满足于干好政府的项目和提交地质找矿成果,重视项目管理,轻视经济管理。特别是作为知识密集和技术密集型行业,科技和人才的贡献率还不高,还没有把发展方式转变到依靠科技进步和自主创新上来。地勘单位之间也存在存在严重的不平衡、不协调,有的单位还比较困难。这些问题束缚着我们的手脚,阻碍了我们快速前进的步伐。我们把这些问题摆出来,正确地引导广大干部职工把大讨论和实际工作结合起来,增强了活动的针对性,防止了只谈思想、不谈问题的空对空现象。从而引导广大干部职工把解放思想作为先导,把解决问题作为目的,形成思改革、谋发展的局面。
三、结合地矿部门自身实际在改革发展上谋创新,增强活动的实效性。今年上半年,我局领导班子调整后,我们就认真分析形势,广泛深入基层地勘单位开展调研,集中大家的智慧,着手谋划我局的新一轮发展。特别是省委八届八次全会闭幕后,我们又以事实求是、解放思想的态度,通过反复和研究和论证,确立了全局的改革发展思路和目标。即全面贯彻落实科学发展观,以解放思想为先导,以企业化改革为主线,以保障服务能力建设和市场主体建设为抓手,推进体制机制创新,激发地勘队伍活力,解放地勘生产力,实现地质找矿新突破、实现地勘经济跨越式发展,开创地矿事业科学发展的新局面,努力建设专业一流、实力雄厚、富裕和谐的河南新地矿。为了实现这个思路和目标,我们采取了三大措施:一是以地勘单位改革为主线,推动体制机制创新。按照“两精干一过渡”的模式,精干公益性地质工作队伍,切实强化资源保障和服务功能;精干闯市场的力量,努力建设勘查开发一体化的市场主体;在过渡期间,尽量把不具备闯市场条件的人员安排好。并逐步建立起地质勘查工作的市场机制、单位内部的企业化运行管理机制、投融资和合作机制、业绩评价和激励机制、用人和社会保障机制等,在体制和机制创新上迈出实质性步伐。二是以“两个能力建设”为抓手,推动跨越式发展。大力推进科技创新和科技进步,在全省大力开展深部找矿,同时按照多目标、多学科、多技术的要求,不断拓展地质工作的服务手段和服务领域,增强地质工作的资源保障和综合服务能力。进一步强化市场经济观念,掌握市场经济的知识和技能,切实提高建设市场主体的能力。三是以“强局富队惠职工”为格局,推动和谐队伍建设。要突出局的合力,构建全局共享的发展与合作平台,带动全局大跨度发展;想方设法把队伍带强、把事业做大、把经济发展好,增强基层单位的经济实力;正确处理国家、集体、个人三者的利益关系,让广大职工共享改革发展的成果。这些新思路、新目标、新举措,既是我们分析新形势、调查研究的结果,也是我们开展大讨论、解放思想取得的新成果。我们决心以开展大讨论活动为契机,以解放思想为动力,扎实推进我局的跨越式发展,以更加优异的地质找矿成果和更加有力的地质服务保障能力,为中原崛起做出新的更大的贡献。

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